STRATEGI INOVATIF DALAM PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM MENINGKATKAN DAYA SAING PERUSAHAAN DI ERA DIGITAL
DOI:
https://doi.org/10.62281/v2i11.1033Keywords:
Pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM), Strategi Inovatif, Daya Saing Perusahaan, Transformasi Digital, Era DigitalAbstract
Pada era globalisasi dan kemajuan teknologi saat ini yang sangat pesat, Dimana Kemajuan teknologi membuka banyak peluang untuk inovasi, efisiensi, dan peningkatan kualitas hidup di berbagai sektor. Untuk itu kesiapan pengembangan sumber daya manusia (SDM) menjadi kunci untuk menghadapi tantangan dan memanfaatkan peluang di dunia kerja modern. Penelitian ini membahas strategi inovatif yang dapat diterapkan dalam pengembangan SDM untuk meningkatkan kompetensi dan adaptabilitas tenaga kerja. Penelitian ini menggunakan jenis metode penelitiaan Melalui pendekatan studi kasus dan analisis kualitatif studi literatur, penelitian ini mengidentifikasi tiga strategi utama, diantaranya seperti pemanfaatan teknologi digital dalam pelatihan, peningkatan kompetensi serta adaptasi tenga kerja, dan menciptakan lingkungan kerja yang ingklusif dan responsive terhadap perubahan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi strategi-strategi ini tidak hanya meningkatkan keterampilan teknis dan non-teknis, tetapi juga menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan responsif terhadap perubahan. Dengan demikian, artikel ini menyarankan bahwa organisasi perlu berinvestasi dalam inovasi SDM untuk memastikan daya saing dan keberlanjutan di tengah dinamika pasar yang terus berubah.
Downloads
References
Anggraeni, Silvi, Sungkono Sungkono, and Rieke Retnosary. "Pengaruh Program Pelatihan UMKM dalam Pemanfaatan Teknologi Digital terhadap Produktivitas UMKM Kerupuk Rajungan Desa Sukajaya, Cilamaya Kulon." AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Humanis 4.2 (2024): 545-554.
Kahar, M. Iksan, et al. "Pendidikan Era Revolusi Industri 4.0 Menuju Era Society 5.0 Di Masa Pandemi Covid 19." Moderasi: Jurnal Studi Ilmu Pengetahuan Sosial 2.1 (2021): 58-78.
Krisnahadi, Tama, and Baiq Herdina Septika. "Implementasi Strategi Pengembangan Sumber Daya Manusia Dalam Peningkatan Produktivitas Karyawan Pada Era Revolusi Industri 4.0." JISIP (Jurnal Ilmu Sosial Dan Pendidikan) 5.2 (2021).
Selvias, Maya Cherly, et al. "Analisis Strategi Pengembangan Sumber Daya Manusia (Studi Pada ACE Hardware Indonesia)." Jurnal Pendidikan Tambusai 5.2 (2021): 3377-3386.
Sitanggang, Orlando Steven, et al. "Pelatihan Pengelolaan SDM Dalam Pemanfaatan Teknologi Digital Pada Leo Ulos." Jurnal Pengabdian Masyarakat Bangsa 2.5 (2024): 1268-1273.
Tahar, Achmad, Pompong B. Setiadi, and Sri Rahayu. "Strategi pengembangan sumber daya manusia dalam menghadapi era revolusi industri 4.0 menuju era society 5.0." Jurnal Pendidikan Tambusai 6.2 (2022): 12380-12394.
Umam, Khoirul, and Akhmad Yunan Atho’illah. "Strategi pengembangan sumber daya manusia karyawan commanditaire vennootschap dalam meningkatkan efektivitas kinerjanya." Jurnal Manajemen Dan Inovasi (MANOVA) 4.1 (2021): 68-83.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2024 Mochammad Assyava' Aulia Firdaus, Mudji Kuswinarno (Author)
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
