ANALISA VRIO PADA BISNIS KEDAI KOPI: STUDI PADA MODERATE CAFFE BLITAR
DOI:
https://doi.org/10.62281/t8wgxh75Keywords:
VRIO, Keunggulan Kompetitif, Strategi BisnisAbstract
Persaingan dalam industri kedai kopi di Indonesia sangat intensif, menuntut setiap pelaku usaha untuk tidak hanya menawarkan produk yang berkualitas, tetapi juga harus mengidentifikasi dan memanfaatkan sumber daya yang unik untuk mencapai keunggulan kompetitif yang berkelanjutan. Kerangka kerja VRIO (Value, Rarity, Imitability, Organization) merupakan alat strategis yang relevan untuk mengevaluasi sumber daya dan kapabilitas internal sebuah perusahaan sebagai fondasi penciptaan keunggulan tersebut. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif dengan studi kasus pada Kedai Kopi Moderate Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam dengan pemilik/kedai, observasi partisipan, dan analisis dokumen internal terkait operasional, sumber daya manusia, dan strategi pemasaran. Analisis data dilakukan secara bertahap, mulai dari identifikasi sumber daya kunci, pemetaan terhadap empat kriteria VRIO, dan diakhiri dengan interpretasi terhadap posisi keunggulan kompetitif kedai kopi tersebut. Hasil analisis VRIO menunjukkan bahwa kapabilitas inti, seperti kualitas customer experience yang personal dan skillset barista yang telah terspesialisasi, memenuhi keempat kriteria VRIO (Bernilai, Langka, Sulit Ditiru, dan Didukung Organisasi). Sumber daya ini menghasilkan Keunggulan Kompetitif Berkelanjutan. Sementara itu, aspek seperti lokasi yang strategis hanya menghasilkan keunggulan kompetitif sementara karena mudah ditiru.
Downloads
References
[BPS] Badan Pusat Statistik .2020. Statistik Kopi Indonesia Tahun 2020. Jakarta: BPS.
Barney, J. (1991). Firm resources and sustained competitive advantage. Journal of Management, 17(1), 99–120.
Barney, J. B., & Hesterly, W. S. (2019). Strategic Management and Competitive Advantage: Concepts and Cases. Pearson.
David, F. R., & David, F. R. (2015). Konsep Strategi Manajemen: Suatu Pendekatan Keunggulan Bersaing (15th ed.). jakarta.
Fitri Anggreani, Tuti. 2021. “Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Swot: Strategi Pengembangan Sdm, Strategi Bisnis, Dan Strategi Msdm (Suatu Kajian Studi Literatur Manajemen Sumberdaya Manusia).” Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi 2(5):619–29.doi:10.31933/jemsi.v2i5.588. file:///C:/Users/WINDOWS%2010/Downloads/Azzahra+Prania+Putri++4972%20(1).pdf
Hill, C. W., & Jones, G. R. (2009). Essentials of Strategic Management (2nd ed.). Canada: South-Western.
Hit, M. e. (2001). The Blackwell Handbook of Strategic Management Looking Inside for Competitive Adventage. Academy of Management Executive, Vol. 9, Issue 4, page. 49-61 https://journal.ipb.ac.id/index.php/jabm/article/view/49306
Hunger, J. David & Thomas L. Wheelen, 2003 Manajemen Strategi edisi II. Yogyakarta
Kuncoro, Mudrajad. (2005). Strategi Bagaimana Meraih Keunggulan Kompetitive. Erlangga
Miles, R.E. dan C.C. Snow, 1978, Organizational Strategy, Structure, and Process, New York: Mc Graw-Hill.
Putra Dharma, I., Purwanegara, M., & Wibowo, H. (2024). Analisis VRIO dan PEST pada Strategi Bisnis KSPPS Hanada Quwais Sembada. Jurnal Manajemen Strategis, 8(2), 145–159
Solihin, Ismail. 2012. Manajemen Strategik. Jakarta: Penerbit Erlangga.
Sugiyono. 2007. Metode penelitian, alfabeta, edisi revisi. Bandung
Sukma, A. N. (2018). Faktor-Faktor yang Berhubungan dengan Kepatuhan Pasien Hipertensi dalam Melakukan Terapi di Puskesmas Pandanaran Kota Semarang. Universitas Diponegoro. Jurnal Kesehatan Masyarakat
Porter, M. E. (1985). Creating and sustaining superior performance. Competitive Advantage, 167, 167–206.
Teece, D. J. (2018). Bu12siness models and dynamic capabilities. Long Range Planning, 51(1), 40–49.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2025 Indria Guntarayana (Author)

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.









